近期，由中国企业改革与发展研究会和责任云研究院主办的“ESG中国·第七届北京责任展”在北京召开。会上，中国社会科学院编制的《企业社会责任蓝皮书（2024）》发布，珀莱雅化妆品股份有限公司凭借在履行社会责任方面的优秀表现获评“日化行业社会责任发展指数优秀企业代表”。

珀莱雅获“日化行业社会责任发展指数优秀企业代表”

《企业社会责任蓝皮书（2024）》由中国社会科学院权威编制，连续第16年发布，作为中国企业社会责任领域最具影响力的研究成果之一, 其深入剖析了国有企业100强、民营企业100强、外资企业100强以及15个重点行业、部分优秀企业在社会责任（ESG）管理和信息披露方面的表现，揭示了中国企业在履行社会责任方面的发展趋势，为新时代新征程中国企业更好履行社会责任提供有效借鉴，助推中国企业社会责任向着更高质量前行。

ESG中国·第七届北京责任展 大会现场

在环境层面，珀莱雅积极推动工厂的数字化、智能化转型，以全生命周期数字化管理推动产品质量和绿色制造转型升级。2023年，公司清洁能源使用占比达35.35%（较2022年提升16.94%），万元营收耗电量同比下降20.39%，万元营收天然气消耗量同比下降22.81%，万元营收耗水量同比下降22.81%。

珀莱雅密切关注全球气候变化态势，高度重视气候变化的管理。我们将“气候变化减缓与适应”纳入公司ESG管理的实质性议题中。公司2023年万元营收温室气体（范围一、范围二）排放量同比下降32.93%，且公司通过节能技改、使用清洁能源、包装减量和使用替换装等一系列的温室气体减排行动，共计减少温室气体排放5571.93吨二氧化碳当量。同年，公司填报了全球环境信息研究中心（Carbon Disclosure Project，简称CDP）气候变化问卷，获得“B”等级，体现了公司在可持续发展和气候行动方面的有效管理（CDP发榜 | 珀莱雅首次参评并获B级）。

在社会层面，珀莱雅深知公司的采购行为对环境、社会均有重要影响，致力于站在全价值链系统的整体高度审视自身的责任，基于此，公司积极开展棕榈油制成品管理，优先采购经过Roundtable on Sustainable Palm Oil (RSPO）认证的棕榈油衍生品，从而提高产品的可持续属性，减少对环境的影响。2023年4月，珀莱雅正式加入可持续棕榈油圆桌倡议（RSPO），并持续梳理现有棕榈油衍生品原材料，启动RSPO认证棕榈油替换工作。2024年，珀莱雅化妆品股份有限公司湖州分公司（即珀莱雅护肤工厂）正式获得了可持续棕榈油圆桌倡议（RSPO）供应链认证（Mass Balance（MB）模式）（珀莱雅顺利通过RSPO供应链认证），这是珀莱雅持续追求可持续发展的重要里程碑。

在公司治理层面，珀莱雅建立起了覆盖全公司的可持续发展及ESG组织架构，确保可持续发展及ESG工作高效推进。公司战略委员会总领全局，制定相关战略规划；下属的ESG管理委员会负责具体管理ESG重大项目以及相关成效考核，并定期向董事会战略委员会汇报；各职能部门单位构成ESG执行小组，实现上传下达和统筹兼顾。公司于2022年发布《珀莱雅可持续发展战略规划（2022-2025）》，包含面向2025、2030及2045年的温室气体排放目标。为实现这一目标，公司已初步建立起内部碳盘查管理机制，积极推动2025年碳达峰。此外，今年是珀莱雅第4年规范、全面、主动地披露在可持续发展及ESG治理方面所秉持的原则及达成的工作绩效，其包含社会环境等责任信息。在公司披露的《2023年度可持续发展暨环境、社会及公司治理（ESG）报告》中，我们首次披露了第三方权威机构出具的珀莱雅2023年温室气体核查声明及报告验证声明。

珀莱雅获RSPO供应链认证证书（来源：Bureau Veritas）

此番荣膺“日化行业社会责任发展指数优秀企业代表”，是对珀莱雅的认可，更是鞭策。展望未来，珀莱雅站在新起点，将秉持初心，继续深化可持续发展战略。珀莱雅不止于当下在环境守护层面减少能耗、优化包装、助力生态循环修复所达成的成效，也不停留于多元就业的开拓、女性力量的赋能、公益慈善的持续深耕，更在公司治理维度以愈发透明、科学、负责的架构筑牢根基，实现全方位的稳健运营。